Obecna ustawa o służbie cywilnej nie przewiduje kodeksowego, 5-dniowego tygodnia pracy. Jednak mimo to w służbie cywilnej nie można stale pracować w soboty. Takiego rozkładu nie przewiduje bowiem zarządzenie Prezesa Rady Ministrów nr 525. To z kolei ma wpływ na rozliczanie godzin nadliczbowych, które zostały wypracowane w wolną sobotę.