Po zmianach z 1 lipca 2022 r. wynagrodzenie netto nie zawsze będzie wyższe – sprawdź 5 kolejnych przykładowych list płac
Zmiany podatkowe od lipca są generalnie korzystne dla podatników. Nie oznacza to jednak, że każda osoba automatycznie otrzyma wyższe wynagrodzenie netto w lipcu niż otrzymała w czerwcu. Dla części podatników zmiana będzie neutralna a dla niektórych będzie ona oznaczała wynagrodzenie netto niższe w lipcu niż to które otrzymali w czerwcu. Rozważmy kilka kłopotliwych przypadków (m.in. zatrudnienie w dwóch zakładach lub umowę zlecenia) na przykładach z listami płac.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce