Jak zrezygnować z urlopu rodzicielskiego łączonego z pracą?
Chodzi o rezygnację z łączenia urlopu rodzicielskiego z pracą w trakcie epidemii. Czy jest taka możliwość? Jeśli tak, to czy pracownica, która chce zacząć pracować na cały etat musi zachować jakieś terminy? Czy jest jakiś dokument, który musi złożyć, żeby to się zadziało? Czy też wystarczy na przykład email?
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce