Podstawowym wymogiem zatrudnienia w zawodzie nauczyciela jest niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie (art. 10 ust. 5 pkt 4 Karty Nauczyciela). W celu potwierdzenia spełnienia tego warunku nauczyciel – przed nawiązaniem stosunku pracy – jest obowiązany przedstawić informację z Krajowego Rejestru Karnego (art. 10 ust. 8a Karty Nauczyciela). Począwszy od września tego roku, pojawił się wyjątek od tej reguły. Sprawdźmy, jakiej dokładnie sytuacji dotyczy.