Zdarza się, że pracodawca chce zlikwidować zakładowy fundusz świadczeń socjalnych nie z początkiem roku kalendarzowego, lecz w trakcie jego trwania. Kiedy i na jakich zasadach jest to możliwe? Jak liczyć wówczas odpis? Czy dokonywać jego korekty na koniec roku? Co ze środkami pozostałymi na koncie funduszu? Poznaj wskazówki i przykłady obliczeń.