Jakie obowiązki ma pracodawca w związku ze zmianami w ochronie danych osobowych (m.in. RODO) – i od kiedy
Oto podsumowanie w tabeli obowiązków pracodawcy (działu kadr) związanych zarówno z rozporządzeniem RODO, które wchodzi w życie 25 maja br., jak i późniejszymi nowelizacjami polskich przepisów prawa pracy. Sprawdź, od kiedy dochodzą nam poszczególne obowiązki.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
