Zdaniem Konfederacji Lewiatan zyskają na tym pracownicy, ponieważ mogą wzrosnąć ich dochody. Dzięki zmianom przepisów Kodeksu pracy, za pracę w sobotę lub inny dzień wolny, pracownicy będą mogli otrzymywać dodatkowe wynagrodzenie zamiast dnia wolnego. Nowe przepisy nie wydłużą przy tym tygodnia pracy do 6 dni – uważają przedstawiciele organizacji.