Zakład dziewiarski zatrudnia pracownice na 2 zmiany. Są to szwaczki, krojcze i dziewiarki. Ze względu na potrzeby produkcyjne konieczne jest zatrudnianie dziewiarek w porze nocnej. Pracownica jest wtedy sama w zakładzie, w firmie nie ma dozorców. Czy są przeszkody prawne zabraniające zatrudnienia w zakładzie jednej osoby w porze nocnej?