Co wynika z kontroli PIP jeśli chodzi o pracę zdalną (wideo)?
Pracownik zdalny powinien otrzymywać rekompensatę określonych kosztów (nie dotyczy to tylko pracy zdalnej okazjonalnej). O jakie koszty chodzi? I na co jeszcze w zakresie pracy zdalnej zwraca uwagę inspekcja pracy w wyniku kontroli? Wyjaśniamy to w ramach porady wideo.
Jeśli jesteś subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
zaloguj się
Zapomniałeś hasła ?
Zostań subskrybentem publikacji Doradca kadrowego. Prawo pracy w praktyce
